Resultados da busca por "Direitos"

Profissional de RH: aqui está tudo o que você precisa saber sobre quebra de contrato de experiência, indenizações, direitos e deveres de contratantes e contratados. Boa leitura!

O intervalo para refeição e descanso é obrigatório quando a jornada de trabalho é superior a quatro horas. Saiba, em detalhes, quais os tipos de intervalos que compõem os direitos trabalhistas e como eles funcionam!

O auxílio-doença faz parte dos direitos concedidos aos empregados efetivos de uma empresa, mas você sabe como dar entrada neste benefício? Sabe quando solicitar?

Saber o que é CLT é dever de todo empresário e gestor, pois as leis trabalhistas funcionam como parâmetro para regularizar a relação entre o empregado e o empregador, garantindo direitos e deveres para ambos.

Descubra o que significa e representa o art. 483 da CLT, quais as verbas rescisórias correspondentes e qual a importância de caminhar no caminho oposto do que diz a lei da rescisão indireta do contrato de trabalho.

As férias coletivas fazem parte dos direitos trabalhistas, assim como qualquer outro benefício. Por isso, é importante entender como ela funciona e quais são as normas e leis da CLT a respeito deste descanso, para que não haja motivos para ações trabalhistas.

Colaboradores pais de recém-nascidos têm direito à licença-paternidade. Entenda quais são esses direitos regidos pela CLT.

Um pedido de demissão nem sempre é bem-vindo, mas saber o que fazer quando um episódio como esse acontece é imprescindível para definir as consequências desse desligamento, ou seja, se elas serão amenas ou problemáticas.

A doença ocupacional é um problema que pode afetar qualquer trabalhador. Conheça as doenças que mais afetam os colaboradores e quais são os seus direitos.